杭州地铁5号线安检员招聘

㈠ 刚才应聘了一个地铁安检员的工作问一下是不是真的，

是不是真的等着瞧，如要你付保证金、服装费、体检费等之类的，基本是假的。

㈡ 地铁站安检员招聘要求

㈢ 地铁安检员招聘骗局

都是中介的骗局，资料审核要钱，体检要钱，还要交入职保证金，说是保证金退还的，找中介退保证金，中介以各种理由敷衍，大家不要上当受骗，南京迈皋桥左右阳光639室中介，

㈣ 地铁安检员在哪里招聘

地铁安检员可以去地铁安保管理中心报名。

一、应聘条件

1、年龄18-30周岁，中专及以上学历（特别优秀者可适当放宽），男性身高170cm以上(赤足)，女性身高160cm以上(赤足)。

2、身体健康、五官端正、无残疾、无纹身、无O型腿，无口吃、普通话流利。

3、品质优秀、踏实肯干、无违法犯罪及其他不良记录。

4、退伍军人优先考虑。

5、可接受在校学生假期实习及长期就业（实习生实习时间不得少于两个月）。

二、薪酬待遇

1、公司免费提供食宿，统一发放服装被褥，上班车接车送，下班免费乘坐地铁。

2、执行综合计算工时工作制，安检员实行上二休一，以月为工作周期，总工时不超过174小时。

3、工资标准：实习期待遇:实习期底薪2000元/月，加班100元/班。实习期综合工资为3000元左右。转正后待遇：实习期满后底薪3000元/月，加班128元/班，综合工资4000-6000元。

4、不用穿无尘服，不用戴防腐蚀手套,正规安检制服，半军事化管理。

5、实习期满后可调动到西安、兰州地铁工作。

三、其他事宜

1、报名流程：报名、面试、统一输送上岗。

2、携带证件：毕业证、身份证、户口本复印件、无犯罪记录证明。

3、培训事宜：培训时间1个月。

4、在天津地铁工作满半年，表现优秀者可自行申请调动至西安、兰州地铁安检岗位工作。

地铁安检员培养要求：

地铁安检员是能够培养掌握轨道运营管理的基础理论知识和技能，能从事轨道交通运营的组织与管理的技术应用性专门人才。能够熟悉轨道交通运营的组织与管理技能。熟知轨道交通概论、灵活运用车站各种安全检查设备设施。

对轨道交通车辆、轨道供电、轨道交通运营管理、轨道交通行车组织、轨道交通客运组织、轨道交通通信信号、消防环控、安全管理、自动售检系统认识实习、运营调度等方面有初步了解。熟练掌握国家违禁物品相关的法律法规知识，掌握站台服务礼仪知识，熟练使用安全检查的设备设施。

以上内容参考：甘肃静宁政府网-关于特招地铁安检员的公告

㈤ 杭州地铁安检员工资待遇怎么样

㈥ 地铁招安检员就是骗局，已经确认。以下经历：面试让你交30资料费+190体

我交了1800 住宿破 伙食差 军训久 好心疼 1800我半个多月的工资 想走还不给退钱 直接走又不甘心 不知道后续还要不要交钱

㈦ 杭州地铁6只线可上招安检人员吗

杭州地铁六支线可以招安检人员。只要他们那里差人，你符合他们的条件就可以了。

㈧ 据人介绍地铁安检员说是内部招的正式职工，这工作怎么样花了十万!

现在地铁安检员不会招聘所谓的正式工，充其量是合同制工人。这些工作往往是4050下岗工人安置工作。
这种事，谁会说出来啊

㈨ 关于地铁安检员

1.2015年广州地铁给安检员的工资标准，可以做一个大致的参考，实习期两个月，工资底薪2300元，加班补助另计，综合工资3500元左右。转正后月工资底薪2800元，加班和补助另计。综合工资4800元左右。

2.地铁安检员工作内容主要是检查旅客及其行李物品中是否携带枪支、弹药、易爆、腐蚀、有毒放射性等危险物品, 以确保地铁及乘客的安全。

地铁安检员职责：

• 遵守各项法律法规和地铁各项规章制度，服从地铁各级领导管理，对违反法律法规或地铁规章制度的现象应与拒绝并及时向上级报告。

2.严格遵守劳动纪律，不迟到，不早退，不擅离职守，不做与工作无关的事情。


3.按规定着装上岗，佩戴标示要规范，自觉维护安检人员岗位形象。

4.熟练掌握各种安检设备的操作及识别方法。

5.按照“逢包必检”的安检要求，负责宣传引导乘客进入安检区域。

6.对可疑物品惊醒针对性探测，确定可以物性质，及时移交现场民警处理并做好记录。

7.对无异常的行李包过，疏导乘客尽快离开安检点，以便乘客通行

㈩ 地铁安检员怎么去应聘啊

跟别的工作应聘没什么两样，要培训的。