『壹』 离职后五险一金缴纳时间
劳动者离职后，单位要在劳动者离职当月的下个月缴纳社保和公积金，办理停缴社保及公积金手续后，劳动者才能带上社保手册、离职证明，去社保局办理转移手续，才能自己缴纳社保。至于公积金，那么劳动者可以去住房公积金管理中心办理提取手续。
『贰』 五险一金缴纳时间
每月25日前缴纳这些费用。是交当月的。而且五险一金的钱都是一起交的。然后你可以通过你的账户去查，每个月的款项。
『叁』 在地铁上班十一个月了还没五险一金，具体何时办理
社保部门有规定，只要员工一入职，就必须缴纳五险一金，你已经上班十一个月了，还没交纳五险一金，那是不对的，你应该让他们从你上班就开始补交。
『肆』 福州五险一金交多少
福州市城镇户口人员可以办理灵活就业社医保。养老保险每月交220元，医保每月交174.03元（2011年）。五险一金中的其它险种均需单位缴纳。
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『伍』 每月五险一金缴纳时间
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自己每个月缴纳的“五险一金”比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10元，按照以上规定计算，一个月3000交完五险一金还剩：3000-3000×19%+10=2420元。
『陆』 福州五险一金如何缴纳
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1、对单位来讲并没有什么好处可言，这是单位领导对你的一种关照。
2、个人不建议你这么做，因为单位缴纳部分是你个人缴纳部分的1.5-2倍，也就是说这么挂靠的话，你个人承担太多了，没这个必要。
3、建议你办理个体缴费，以个人名义自己缴纳。这样的话，你可以选择缴费基数，最低是当地上年社平工资的60%，算下来自己缴交的可以少点儿。以个体名义缴交的，只能交养老、医疗，有些地方还可以缴生育，失业和住房公积金是不能缴的。
希望对你有帮助！
『柒』 五险一金每月几号缴纳
五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。那么，五险一金每月扣多少钱？各地缴纳比例不一样。
养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。
1234医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%+3元；
失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；
工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴；
生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴；
公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
其中个人出的是右边的
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