1. 南京地鐵的工資待遇多少啊有人知道么
如果你是應屆本科生，那估計只能進運營公司，待遇兩家是差不多，不過南京起步早，如今各個系統都比較成熟了，杭州地鐵還沒試運營，潛力比較大，也就是說晉升空間比較大，不過也看你是哪個專業，選擇哪個部門了。
2. 請問普通大學一類本科生，能進南京地鐵管理層嗎，進去是干什麼的，待遇怎樣
單位招聘畢業候專科工資都比本科要低幾百塊；進私企能力發展本科專科沒區回別；進企、政府答機關或者事業單位專科面待遇都要比本科低特別評職稱面吃虧發展前景本科更本科即普通高等教育本科層校、畢業本科公辦本科民辦本科包括4種類型：公辦本、公辦二本、民辦二本、民辦三本或院基本部（區別於預科、專科）畢業獲士位制二制（專科起點兩制本科）四制（般）五制（醫類、建築）我普通高考本科錄取本科批（本）、本科二批（二本）本科三批（三本）專科專科簡稱專科教育主要兩種形式：高職（高等職業技術院職業院）、高專（高等專科校）專科我高等教育重要組部教育種層專科、本科統稱
3. 南京地鐵值班站長的待遇怎樣
到手一般都是四千大幾到五千小幾
4. 南京地鐵2019各個職位的工資待遇多少
員工的工資是1600-2000左右（未刨去各種保險公積金）
沒月獎金1000左右（沒犯錯的情況下）
逢年過節還給發個超市卡什麼的
年終有個幾千元的年終獎勵（沒出大事故的情況下）
5. 南京地鐵待遇怎麼樣是什麼性質的單位
很好！屬於企事業單位
6. 南京地鐵員工待遇
我覺得，如果你是一個善於把握機會的聰明人，那最好找一個在南京地鐵工作的（男/女）版對象權。據我所知，南京地鐵正式員工的收入、福利可比公交公司職工強百倍。各項福利待遇應有盡有且標准比公交高。而且南京地鐵作為南京城軌交通的政府壟斷行業，政績工程，面子設施，已經得到了政府的大力支持，其中包括每年要多少給多少的財政補貼。這就使地鐵員工的工作超穩定，基本上旱澇保收，沒有下崗、失業的後顧之憂。最主要的是：地鐵公司的用人標准可比公交公司嚴格許多，並不是什麼人都能進來的。所以地鐵公司員工在進入地鐵前都是經過了千挑萬選、優中選優（個別走後門進來的除外）因此綜合素質、工作能力、業務水平、責任心都比公交職工強百倍。可以說他們大多數都是潛力股、優質股，不久後就算不能升值，也能保值，但絕不會像公交公司那樣因為得不到政府重視，同行競爭激烈而收入下降貶值
7. 南京地鐵待遇怎麼樣
你好，朋友，按照你描述的情況，如果是在南京市地鐵正式職工。那麼待遇還是很好的。