2019天津地鐵正式員工招聘

A. 天津地鐵正式員工待遇如何

待遇一般，2000-3000 不等，扣完保險和公積金剩不了多少，都是勞務派遣的第三方協議，待遇真的是很一般。

如果是正式的話，基本在4000多了，五險一金，待遇也挺不錯的。

B. 天津地鐵安檢員，都是通過什麼方式招聘的

因地鐵安檢員旁邊的安檢設備有較大輻射，長期在附近工作會產生職業病，所以這樣的崗位一般都是勞務工，這樣他們辭退人員的時候只要把人退回給勞務公司就行了，應聘者簽訂的合同是同勞務公司簽訂的，記住不管任何招聘活動，都是不允許收費的，這是國家有明文法律規定的，如有收費的，基本都是黑中介和騙子！

C. 天津地鐵還招人嗎

門口貼條的估計是勞務派遣的，離正式的差很遠！一號線是內招的，

D. 天津地鐵站務員每年招聘嗎怎麼進去啊沒人進的去嗎是正式地鐵員工嗎

站務員是委外派遣，想進去不難，但是估計你也不想去，一個月拿一千多不到兩千，年底能分個一萬多到頭了。公積金保險還是最低的，不是正式的，以前一號線那批給轉成正式的值班員了，現在這些站務有可能六號線開通給轉正，是有可能。以後再來的話估計開新線的幾率會比較慢，而且以後再開新線也不屬於現在的運營公司，所以想給你轉正可能都沒有機會了

E. 天津地鐵什麼時候招聘！

地鐵運營公司每年都會在各鐵路院校招聘，例如北京交大，西南交大，蘭州交大等，一般專只招聘應屆屬生。地鐵資源公司除了校園招聘外會社會招聘少數管理人員，一般要求施工單位35年經驗，項目總工以上級別。地鐵集團也是校園招聘，要求研究生學歷以上，不是每年都招聘。除了我說的外，報紙，網站上以地鐵公司名義招聘的都是糊弄人的，勞務公司代招聘的幾乎不可能轉正。還有就是有關系。

F. 天津地鐵集團正式員工待遇怎麼樣

地鐵集團崗位這么多 你不說明哪個崗位 如何回答？

G. 天津地鐵校園招聘，轉正後實行勞務派遣制

轉正的機會很難，勞務派遣工，就是你的勞動合同和勞務派遣公司簽訂，然後把內你派到地容鐵那裡去工作， 就好像家政公司把你派到業主那去做保姆，可你是家政公司的人，雖然給業主幹活，但你並不是業主的人，出了事還是要找家政公司，保險也是那裡上

H. 地鐵正式員工怎麼招聘

地鐵正式員工的話基本上是通過校招，然後如果你能力強的話就可以通過社招。

I. 天津地鐵招聘

天津地鐵供電方面得工作有鐵路得供電段好嗎，我本科就學電氣的。。今年被招進天津地鐵 15個月轉正，前三個月到手不到2000，後1年到手2500，轉正後3000多吧，年底分紅有1w把，平時過節還能發點money，每月還發100元左右的東西，這是我聽那的員工和我說的。。。這是剛去的大學生是這樣的，如果跳槽去的員工不了解，樓主心裡做個比較把。。希望樓主好運。。。

J. 地鐵正式員工工資待遇如何，謝謝！

地鐵工作的工資待遇方面是比較優厚的，基本工資通常在4500元左右，其獎金也較為優厚，具體數額需要根據個人的績效來確定。地鐵的工資待遇在行業內的口碑較為良好，較為正規。其招聘通常是通一些專門的招聘機構進行招聘。另外重慶廣達電子廠的普工工作時間較有保障。

在地鐵的普通工作人員轉正後工作的越久工資就會越來越高，只是說剛開始進去可能工資會低一點。其實剛開始進去工資相對於其他企業算是較高的了。

隨著各項規范制度的出台，加上國家對國企等相關單位的限薪要求，地鐵各項待遇相較以前有所下降，但總體上仍高於一般企業包括機關事業單位，按檔次劃分，應該處於當地工資待遇的高層水平。

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在地鐵上班的注意事項：

1、服從用人單位對工作地和崗位的安排，能夠適應鐵路沿線偏遠地區、野外作業及長期夜班工作。

2、具有良好的心理素質無，色盲色弱，身體健康，符合國家公務員錄用健康體檢標准和招聘崗位職業健康規范標准。

3、了解工作內容和工作地點，以防止日後用人單位不合理地調崗和變更工作地點。