Ⅰ 有誰知道上海地鐵運營有限公司什麼時候再招人
上海地鐵運營有限公司招聘啟事
（上海地鐵人力資源有限公司承辦）
本公司是上海軌道交通運營管理的骨幹企業，以「努力打造世界一流的地鐵運營商」為企業願景，承擔「四縱三橫一環」軌道交通骨幹網路（即：一、二、三、四、七、八、九、十號線）的運營任務。為適應新線接管和企業發展對人才的迫切需求，公司將在本市范圍內公開招聘以下專業人才，並委託上海地鐵人力資源有限公司承辦本次招聘的各項事宜，招聘對象及條件如下：
一、專業技術崗位：
車輛（電氣、機械、製冷）、信號、供電、接觸網、線路、橋梁、隧道專業技術人員
以上崗位的招聘條件：40周歲以下，身體和心理健康，無不良行為記錄，誠信良好，具有5年以上專業工作經歷、中級以上職稱、大專以上學歷。
二、生產崗位：
維修鉗工（檢修鉗工）、空調製冷工、維修電工（檢修電工）、信號工、變電檢修工、接觸網維修工、機床工、起重工、探傷工
以上崗位的招聘條件：40周歲以下，身體和心理健康，無不良行為記錄，誠信良好，具有5年以上專業工作經歷、高級以上技能等級、高中以上學歷，具備本專業上崗操作證。（高級技師和技師的年齡條件可放寬到45周歲）。
三、2007年本市戶籍的應屆高校畢業生：
主要招聘專業包括：機電一體化、電氣工程及其自動化、自動化、自動控制、鐵道信號、鐵道工程、鐵道電氣化、橋梁隧道、土木工程、計算機維護、財務會計、中文（文秘）、英語等及其相關專業。
有意應聘者請在2006年12月15日以前選擇以下兩種操作辦法之一應聘：
（1）登錄我公司網站（www.shmetro.com）員工招聘專欄，直接投送本人簡歷；
（2）將本人簡歷（註明本人聯系地址、電話）和身份證、學歷證書、職稱（等級）證書、上崗操作證復印件郵寄到上海地鐵人力資源有限公司（黃河路355號2號樓3樓，郵編200003），信封上註明「應聘」字樣（本公司只接受郵寄的應聘資料，不接受來電來訪，應聘資料由本公司存檔恕不退還）。
公司網站（www.shmetro.com）員工招聘專欄有簡歷模版可供下載。
本公司將委託上海地鐵人力資源有限公司於2006年11 月18日（周六）上午參加在楊浦區知識創新區人才廣場（淞滬路605號，政立路口，公交55、61、75、99、749、937、966路直達）舉行的人才招聘會，設攤接受應聘。
本公司將通過面試、筆試和實際操作考試擇優錄取，安排到上海軌道交通相關崗位從事技術管理、技術支持、功能開發和設備維修等工作。
Ⅱ 上海鐵路局招聘的鐵路一線生產崗位的主要工作內容及待遇是什麼
比如工務段（橋工段）一線生產崗位：線路工、橋隧工、橋梁工（每個工種分為初級工、中級工、高級工、技師和高級技師五個等級，下同）。
1.電務段一線生產崗位：信號工。
2.客運段一線生產崗位：列車乘務員（列車員）、動車乘務員。
3.通信段一線生產崗位：通信工。
4.供電段一線生產崗位：接觸網工。
5.機務段一線生產崗位：機車乘務員（司機、學習司機、地勤司機） 機車鉗工，機車電工，制動鉗工，內燃機裝試工；
6.車輛段一線生產崗位：客車檢車員、貨車檢車員、車輛鉗工、車輛電工。
7.車務段（車站）一線生產崗位：：車站值班員、助理值班員、車站（場)調度員、連結員、制動員。
Ⅲ 地鐵站務員是生產崗位嗎
我的朋友在深圳地鐵工作......他後悔了，因為他已經學會了，一個高收入的機電技術，現在......
1工作內容的結果：地鐵站的工作人員還具體細分位置，如售票窗口，檢查窗口，巡邏，監視窗口等
2小時：一般的移動無固定周末周末，相反，一般不休息周末，在休息日是星期一到周五。但我聽說會加班，然後因為他是新來走，為了在領導面前表現良好，即使是休息日，他的同事們消除了直接生成類的...
3治療：國有企業單位說，他們是沒有什麼特別的好處，當然，如果你覺得一些水果的福利，那麼我同意。但聽說深圳地鐵地鐵員工的家屬是免費的，這是它唯一的一個特別的好處，但每個人都有一輛私家車深圳地鐵一般是上班族，擁擠，而不一定是談論坐咯。固定工資，實習和我的朋友，當審判為1000元一個月，不換行，包午餐，轉正後2000年的工資，包吃住..沒補貼的好處
4其他前景。也不怎麼樣，在這個單元中，你必須有一個關系，要麼，或已經混到的覺悟，當然不能成功混到了，這要看你的運氣了。如果你不介意的工資低，那麼它是一個穩定的工作，金融危機是不是怕你被解僱了。
5。我的朋友是到畢業的第一年。是合適的，最重要的，你想起來。
沒有食物，經過積極的住宿。
我的建議是：學習，看看有什麼你的大學，如果同一所學校作為我的朋友是一個技術一流，個人覺得沒必要爭論，因為技術實在是高階層的工資，那麼如果我的朋友不離開他實習的時候工資是四五千元的正，這個數字剛剛從起點畢業。更重要的是技術工作經驗更有價值更長的類。當然，打破幾十年後萬。他後悔這樣做。
那裡，進了地鐵到軍事訓練的前三個月。然後，在這些單位工作，而不是能力，你不會表現是很重要的。 Go是要學會做人。中國式的生活。當然，他的女朋友，現在他的看法相當每一天，我沒有什麼可抱怨的離開公司做的那麼好......哈哈。
Ⅳ 上海地鐵公司裡面有些什麼職位 工資怎麼樣
工資加獎金最多的是申通董事長 呵呵
地鐵公司 分客運 通號 車輛 司機 公務 供電 這幾大部門回
領導不算 其中工資最高的答是司機 6金扣了到手2500左右前幾年 當然隨著你的工齡增加可以過3000 算上獎金一年4萬左右 其他部門一年4萬不到。這是正式合同工 還有委外工和派遣工 一年大概只能2-3萬 一般司機都屬於正式合同工。裡面相比通信的工作最輕松
Ⅳ 上海地鐵公司招聘，主要招的是啥崗位月工資是多少
有安檢員之類的。主要是這些，待遇應該在2500左右吧~
Ⅵ 上海鐵路局招聘的鐵路一線生產崗位具體是做什麼的
范圍會很大，車、機、工、電、輛、供電各部門都有。說白了，從工人的具體崗位干起（幹部待遇）。
Ⅶ 上海地鐵公司的待遇如何呢
要看你做什麼工作了
正式工和派遣工的差別可是很大啊！
正式工的服務員大概2000左右
如果是司機的話工資和獎金加以來也不小的，
司機可是每個月有公里數的
平時的工資雖然不高，但是福利待遇還是不錯的
3、4、5月沒什麼外塊，別的幾個月外塊還是蠻多的
Ⅷ 上海地鐵員工的待遇如何
比天津的好，比北京的好
Ⅸ 上海地鐵安檢有幾個工作崗位上海地鐵安檢有幾個崗位
地鐵安檢部門分為：門前、前傳、驗證、門後、開包、操機6個崗位。
地鐵安檢要做的檢查：
1、 對核查無誤的旅客，應在其登機牌上加蓋驗訖章。
2、 對旅客實施安檢時，安檢人員應當引導旅客逐個通過安全門。
3、對通過時安全門報警的旅客，應當重復過門檢查或使用手持金屬控測器或手工人身檢查的方法進行復查，排除疑點後方可放行。 手工人身檢查一般應由同性別安檢人員實施；對女旅客實施檢查時，必須由女安檢人員進行。
4、對經過手工人身檢查仍有疑點的旅客，經安檢部門值班領導批准後，可以將其帶到安檢室從嚴檢查，檢查應當由同性別的兩名以上安檢人員實施。
安檢員崗位職責
1、安檢員職責
2、1 、遵守各項法律法規和安檢各項規章制度，服從各級領導管理，對違反法律法規或安檢規章制度的現象應與拒絕並及時向上級報告。
3、2 、認真履行崗位職責，嚴格遵守工作紀律，不擅離職守，不做與工作無關的事情。 3 、按規定著裝上崗，佩戴標示規范，自覺維護安檢人員崗位形象。
4、4 、熟練掌握各種安檢設備的操作及識別方法。
5、5 、按照「逢包必檢」的安檢要求，負責宣傳引導人員進入安檢區域。
6、6 、對可疑物品進行針對性探測，確定可疑物品性質，及時移交現場民警處理並做好記錄。 7、文明值崗，態度和藹，遇事講究方式方法，做到以理服人。
（1）指揮員職責
（2）1、負責安檢崗點的安檢設備及人員的管理。 2、認真組織安檢崗點的安檢人員，按照作業流程積極主動的進行安檢，確保安檢質量和效果的一致。
（3）3、明令禁止攜帶的物品且不構成公安機關處理的，做好處置工作。指揮員無法處理的要及時移交駐崗執勤民警。
（4）4、監督、督促執機員按要求填寫《 違禁品登記簿》 並做好統計上報工作。 5、在確保安檢點工作正常的前提下，合理安排和替換安檢點人