鐵路調度員工資高嗎

『壹』 鐵路貨物調度員一月工資大概多少

如果是鐵路局的每月在12000元左右

『貳』 請問鐵路調度員的工資一般是多少知道的麻煩說下

掙得很多，每個路局不一樣，高鐵調還好一點，行調壓力最大，責任擔子也最重，前途是相對的，調度是鐵路內部最有前途的工種，幾代高層都是從調度所出來的，但是現在沒關系步步維艱，你想干幾年高升去養一養是不可能的，有的是在崗位上干到退休的，但是調度還有個好處，就是可以直接對接領導，要是想在鐵路奔前途調度是最好的崗位，說累哪個工種不累？想一想值得就行。

高鐵調度員屬於什麼編制
高鐵調度員就是鐵路員工！與高鐵列車司機一樣都是挑選有豐富經驗的相關人員擔任，鐵路員工都是有編制的。當然是指企業崗位編制，不是公務員編制。在鐵路內部也存在幹部編制和工人編制之分，幹活的人就是工人，如大家常見的司機，列車員，站務員，售票員，調車員，檢車員等等。不幹活的就是幹部，如站長，書記，科長，主任，助理，幹事等，調度員則屬於幹部身份。

高鐵站調度員有前途嗎
鐵調度的主要工作
主要工作就是指揮列車運行，到發工作。不要以為這個很簡單，無數的列車正晚點都要指揮，要熟悉無數的規章制度，經過無數的考試，面對無數的突發情況、應急處理等等。

高鐵調度的任職要求
至少大專及以前學歷畢業，由運輸，機務相關專業畢業，現場工作滿兩年。其他專業的需要運輸，機務工作崗位滿三年，其他工種調度工作滿兩年。從事車站值班員，列車長工作滿五年，其他列車調度工作滿兩年。

列車調度工作出任年齡35歲以下，其他調度初任40歲以下。

光這個要求就已經攔在門外了。這雖然是一個不錯的職業，但也不是那麼容易進去的，經過層層篩選，一場場考試，才有希望，只是有希望錄用。

高鐵站調度員工資怎麼樣
月入過萬

國企幹部。鐵道部改革後，原通過公考招錄進來的公務員或事業編，在改革後仍然採用老人老辦法的方式管理，這部分人各項福利待遇參照公務員和事業單位執行，雖然名義算不上公務員和事業編，但其實與公務員和事業編無異，相當於無固定期限的合同制幹部編制。像站長、書記、科長、主任等，都是這種性質。調度員一般也在其列。

『叄』 鐵路調度員一個月上多少天班

一般一月休息4天。

休息時間跟正常人的作息時間是不一樣的。休息時間完全是按照列車到達點和開車點規定的。比如列車到達點凌晨5點，下趟車開車點晚上22點，也就意味著休息時間從凌晨5點以後到晚上22點。當正常人該休息的時間，其實在鐵路工人上班作業的時間。

在眾多鐵路部門中，有一個部門被稱為鐵路的「中樞神經」，它就是鐵路的調度指揮中心。

國鐵全路共有18個路局調度大廳（一個局一個指揮中心）和國鐵總調度中心，例如沈陽鐵路調度大廳設置調度台130個，指揮范圍覆蓋著遼寧、吉林兩省全境和內蒙古東部地區以及黑龍江、河北部分地區的鐵路線13839公里，負責局管內的國鐵營業線路運輸、客貨營業站的日常運輸組織工作。

在這個集中大廳里每人面前都有數個顯示器，指揮調度著職責范圍內鐵路行車相關工作，他們就是鐵路調度員。調度員一般都是四班倒，每班次連續工作12個小時，以保證調度大廳24小時不間斷處於高度緊張的運輸指揮狀態。

『肆』 上海鐵路局調度工資

想當年杭州分局的調度所工資最高，15W一年。現在合並到上海局是12W一年

『伍』 北京鐵路局調度所調度員待遇怎麼樣

調度所待遇對於非領導崗位來說，還是不錯的。前幾年待遇還是很誘人的，基本上是站段同崗位的3倍多。後來國鐵集團公司工資體制改革，機關收入和站段收入差距越來越小，現在不會超過一倍。
但事物都是有兩面性的，這里待遇高但發展空間不大，大概率是一眼看到頭。而且需要熬夜，對身體不好。而在站段，大多數崗位勞動強度沒有那麼大。
優缺點都說了，自己根據自己實際情況自己選擇吧。

『陸』 濟南鐵路局調度員工資多少啊有誰知道么

你說的是調度所嗎？那要看是客調還是貨調了，客調要更好一些，據我所知調度所待遇相當之好，可以說是鐵路局除路局機關外最好的單位，我是鐵路職工，我的一個同事的老公是調度所的，她雖然沒有說具體工資，但是我想7788加一起萬把塊錢應該是有的，過年過節就更好了！

『柒』 鐵路調度員工資聽說有6000－10000，是真的嗎是不是每個地方都是這樣的

差不多吧!廣東我們這里1.2萬一個月`每年有兩次旅遊機會,看你去不去,也可以要錢!

『捌』 綏化鐵路調度員月工資多少

關於具體企業的工資，以及其他福利待遇無法給出准確的答復。但是，根據《勞動法》第四十六條工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
工資水平在經濟發展的基礎上逐步提高。國家對工資總量實行宏觀調控。
第四十七條用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定，抱國務院備案。
第四十九條確定和調整最低工資標准應當綜合參考下列因素：
(一)勞動者本人及平均贍養人口的最低生活費用;
(二)社會平均工資水平;
(三)勞動生產率;
(四)就業狀況;
(五)地區之間經濟發展水平的差異。
第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。

『玖』 鐵路調度員一年賺多少

1、車站調度員一年大概在6萬左右；

2、列車調度員一年大概在9萬左右；

3、其他什麼電調回、特調、貨調答一年大概在8萬左右。

『拾』 鐵路局調度員待遇怎麼樣

鐵路局調度員分為很多包括計劃調度員，行車調度員，貨運調度員等，不過待遇都還不錯，月工資基本都上一萬以上，畢竟工作很辛苦的。