A. 鐵路協警主要干什麼待遇如何
火車站幫著維護秩序、巡邏、協警是沒有編制的，所以工資要比警察低很多，大部分地區才1500-2000這個水平。年前忙的時候倒是津貼多點，主要靠上夜班來增加收入的。
B. 高鐵特警合同工是什麼
高鐵上維護治安的鐵路幹警，有正式警察編制的，也有合同工沒有正式編制的。
C. 公安局聘用協警員的合同書怎麼寫
勞 動 合 同
用人單位（甲方）：
地 址（甲方）：
職 工（乙方）：
使 用 說 明
一、用人單位與職工簽訂勞動合同時，雙方應認真閱讀勞動合同。勞動合同一經依法簽訂即具有法律效力， 雙方必須嚴格履行。
二、勞動合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人（或者委託代理人）和職工（乙方）親自簽章，並加蓋用人單位公章（或者勞動合同專用章）方為有效。
三、合同參考文本中的空欄，由雙方協商確定後填寫清楚；不需填寫的空欄，請打上「/」。
四、乙方的工作內容及其類別（管理或專業技術類/工人類）應參照國家規定的職業分類和技能標准明確約定。變更的范圍及條件可在合同參考文本第三十五條中約定。
五、工時制度分為標准、不定時、綜合計算工時三種。如經勞動行政部門批准實行不定時、綜合計算工時工作制的，應在本參考文本第三十五條中註明並約定其具體內容。
六、約定職工正常工作時間的工資要具體明確，並不得低於本市當年最低工資標准；實行計件工資的，可以在本參考文本第三十五條中列明，或另簽訂補充協議。
七、本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利等事項集體協商，簽訂集體合同。職工個人與用人單位訂立勞動合同的各項勞動標准，不得低於集體合同的約定。
八、雙方經協商一致後，對勞動合同參考文本條款的修改或未盡事宜的約定，可在參考文本第三十五條中明確，或經協商一致另行簽訂補充協議；另行簽訂的補充協議，作為勞動合同的附件，與勞動合同一並履行。
九、簽訂勞動合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡必須清楚，並不得單方塗改。
甲方（用人單位）： 乙方（職工）：
名稱： 姓名：
法定代表人（主要負責人）： 身份證號碼：
經濟類型： 戶籍地址：
通訊地址： 通訊地址：
聯系人： 電話： 聯系電話：
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱《勞動合同法》）和國家、省市的有關規定，遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用原則，訂立本合同。
D. 鐵路輔警為什麼和保安公司呢打合同呢
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E. 輔警和協警可以簽幾年的合同我聽人說只有六年，是真的嗎
你好！ 輔警與協警 基本沒什麼區別
輔警一般是 派出所 輔助民警進行治安聯防工作的人員
協警一般是 交警中隊 協助交警 管理交通秩序的協勤人員
輔警和協警屬於一個級別 工資都一樣（底） 編制上屬於零時合同工，如果要成為正式警察，要通過公務員或者事業單位招考的考試。
F. 協警輔警合同一般都是簽幾年的
協警輔警合同一般都是一年一簽，也有三年簽一次的。
G. 鐵路警察是合同制嗎
先理清幾個問題：
1、鐵路上沒有公安分局這個機構。鐵路局一級的公安機關叫「公安局」，鐵路辦事處(就是原來的鐵路分局)一級的叫「公安處」。比如沈陽鐵路公安局、長春鐵路公安處。
2、鐵路警察屬於鐵道部、公安部雙重管理，以鐵道部管理為主。
3、鐵路警察仍然是企業編制,而非公務員編制。
4、鐵路警察是合同制。不過別擔心，是無固定期限的合同制（與鐵路工人一樣）。